Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Voditelj prodajnih talenata
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Voditelja prodajnih talenata koji će biti odgovoran za identifikaciju, razvoj i upravljanje prodajnim talentima unutar naše organizacije. Ova uloga zahtijeva osobu s izvrsnim komunikacijskim i organizacijskim vještinama, koja može učinkovito surađivati s različitim timovima kako bi osigurala da naši prodajni timovi imaju potrebne vještine i resurse za postizanje ciljeva. Voditelj prodajnih talenata će raditi na razvoju strategija za privlačenje i zadržavanje vrhunskih talenata, kao i na implementaciji programa obuke i razvoja. Idealni kandidat će imati iskustvo u prodaji i upravljanju ljudskim resursima, te će biti sposoban prepoznati potencijalne talente i razviti ih u uspješne prodajne profesionalce. Ova pozicija zahtijeva proaktivnost, analitičke sposobnosti i sposobnost donošenja strateških odluka koje će unaprijediti prodajne rezultate organizacije.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Identifikacija i privlačenje prodajnih talenata.
- Razvoj i implementacija programa obuke.
- Suradnja s menadžmentom na strateškom planiranju.
- Praćenje i analiza prodajnih performansi.
- Razvoj strategija za zadržavanje talenata.
- Organizacija i vođenje intervjua.
- Izrada izvještaja o napretku i rezultatima.
- Održavanje odnosa s ključnim dionicima.
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz područja poslovanja ili srodnog područja.
- Iskustvo u prodaji i upravljanju ljudskim resursima.
- Izvrsne komunikacijske vještine.
- Sposobnost rada u dinamičnom okruženju.
- Analitičke i strateške sposobnosti.
- Poznavanje alata za upravljanje talentima.
- Sposobnost donošenja odluka.
- Proaktivnost i samoinicijativnost.
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Kako biste pristupili razvoju prodajnog tima?
- Koje strategije koristite za privlačenje talenata?
- Kako mjerite uspjeh programa obuke?
- Kako se nosite s izazovima u zadržavanju talenata?
- Možete li opisati svoje iskustvo u upravljanju ljudskim resursima?
